第16节:7管理层关心细节吗?(2)(1 / 1)

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李斯特心里明白,拉拉的专业水平,至少现阶段不会在玫瑰之上,这么重大的装ณ修项目,这么关键的要点,既然拉拉都能明白预ไ算之大排期之长,玫瑰没有理由搞错。那么,难道玫瑰是故意的?她想要求什么?或者,她干脆ะ不想干了?否则,解释不通。

但是在上年度绩效总结的时候,当玫瑰提出希望被提升为正经理时,他并没有正面告诉玫瑰,她和一个正经理的差距在哪里,她需要改进什么。他滑头地找了一个温和的借口说,她的英文不够好。

拉拉说:“单凭这总监说王蔷不好,就可以让王蔷走路啦?”

拉拉想,玫瑰本来和王蔷不和,焉有可能不抓住这个具体事例在李斯ั特面前批评王蔷?

这是典型的双赢。

拉拉觉得自己刚到任不久,还远远未到需要走越级申ã诉这步最后的棋子,应该多方แ设法和玫瑰磨合。

结果拉拉只有把头在电话这边点得鸡啄米般,结论是:玫瑰选的供应商才是正道,拉拉自己้应和指定供应商更多的沟通,以确保工程质量。

自由,谁不向往呀,诗人裴多菲说得好:生命诚可贵,爱情价更高,若为自由故,二者皆可抛!

拉拉想想也对,都做到二线经理了,没事打那么多私人电话干吗?对比过往服务过的港台企业,要么是手机话费的报销额๩度较低,要么เ要求员工报销时要提交话费清单。

拉拉本着严密的专业精神๰澄清道:“怎么样算性骚扰?人家要说是谈恋爱呢?”

海伦是工人的女儿,在巷子里长大,工人阶级的无私和乐观对她产生了根本的影响,乐่于助人的评语伴随了她整个学生时期,而她的易于满足和没有根据的乐观更是达到เ了出神๰入化的境界,为ฦ她赢得了一个当之无愧的绰号——“没心没肺”,简称“老没”。

夏红一拍胸ถ脯说:“怎么เ不敢!我不说给他听,还浪费了我的天分呢。浪费天分可是罪过!”

拉拉不知道蓝妮是谁,她也不关心这个。宝马在中酒附近把她放下,她暂时化险为ฦ夷,迷迷登登地回住处去了,一路上只感觉自己两ä只脚๐的长度好像不一样,走起路来高一脚๐低一脚的。

拉拉没数过,直接说:“不知道。”

以我个人来说,我经历过书本年代、电å视年代和网络年代。书本年代,我贪婪的阅读到手的每一本有点意思的书;电å视年代,每周六晚上8点到11้点,我雷打不动的收看各种故事片;而到เ了充斥ม信息的网络时代,最不缺乏的就是信息了,人们受到的是信息甄别与筛选的困扰。

想了半天,他说:“玫瑰,我相信你的专业度,但事关重大,我只是想了解,万一系统出了问题,我们没有预算怎么เ办?”

玫瑰侃侃而谈道:“系统本身还具备扩容的能力,真有部ຖ分硬件出问题๤的话,比如某些卡板出了问题,现在空闲着的卡板可以接替有问题的卡板;退一步说,就算系统现有后备资源用尽了,再加一个机柜就没有问题了,那样,花费是有限的。况且,我们手上有和维护商签订的今年的维护合同,真出问题,他们要提供临时设备保证我们的日຅常运作的。”

李斯特顿了顿,蹦出一个问题道:“假如换一个新า的系统,估计得要多少钱?”

玫瑰说:“得5多万吧。”

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